导航
您当前的位置:首页 > 资格类 > 人力资源师
问题:

[多项选择题]员工素质测评结果处理的常用分析方法有()。
A.集中趋势分析
B.岗位分析
C.离散趋势分析
D.因素分析
E.文字分析
Tags:
答案解析:

相关问题
关于我们 | 用户指南 | 版权声明 | 给我留言 | 联系我们 | 积分商城 | 答案求助 | 网站地图
Copyright © 2024 www.daanwo.com All Rights Reserved