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[多项选择题]使用书面法进行绩效评估的缺点在于（　　）。
A.对员工的所有特征进行描述，太费时费力
B.考评者无法对员工的发展提出建议
C.描述将受到考评者写作风格和表达技巧的影响
D.带有主观性，描述的重点不一定能放在与绩效管理相关的方面
E.不能提供关于员工独特特征的信息
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答案解析：
╋纠错

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