导航
您当前的位置:首页 > 资格类 > 人力资源师
问题:

[多项选择题]【2020年真题】人力资源需求预测的方法分为定性预测和定量预测两大类,其中定性预测方法包括()。
A.德尔菲法
B.描述法
C.回归分析法
D.灰色预测模型法
E.马尔科夫分析法
Tags:
答案解析:

相关问题
关于我们 | 用户指南 | 版权声明 | 给我留言 | 联系我们 | 积分商城 | 答案求助 | 网站地图
Copyright © 2024 www.daanwo.com All Rights Reserved