第1题、现在很多年轻人都喜欢发微信朋友圈，有专家建议把微信朋友圈的内容纳入新录用公务员的考核范围。对此，你怎么看? ______________________________________________________

参考答案：

但是，将朋友圈纳入考核范围，我认为有一定的局限性。第一，使用朋友圈的人数有限。并不是每一个人都会使用朋友圈，在朋友圈发自己的动态。第二，朋友圈的内容有很大的主观性。如果将朋友圈纳入考核范围，有的人为了积极表现，可能会时常发布自己积极正面的动态；而有的人怕出错，可能会从原来爱发朋友圈变得不怎么发朋友圈了。这样一来，考查的真实性就有待评估。 如果想要对新进公务员进行考核的话，可以从以下方面进行： 第一，细化平时考查的内容。可根据公务员的岗位职责和承担工作任务所提出的具体要求制定，对包括完成工作的数量、质量、效率、成效、业务能力以及政治品质、职业道德、工作作风、廉洁自律、诚实守信、出勤等方面情况进行考核。 第二，完善平时考核的方式。可以让公务员以日、周或月为周期填写工作纪实，如实记录工作情况，并按周或月进行自我评价。新录用公务员的直接领导根据公务员工作纪实和日常表现，按月或季度进行评鉴。单位采取谈话、书面等形式，及时向被考核公务员反馈考核结果和改进提高的要求。 第三，将平时考核结果进行有效运用。将平时考核的结果作为公务员职务级别调整、交流轮岗、教育培训、奖励惩戒等的参考。公务员年度考核结果以平时考核结果为基础，年度考核优秀的人员，一般在平时考核结果好的公务员中产生。

第2题、你是镇政府工作人员，某日，在下乡调查时，遇到几位村民向你反映，去年的扶贫优惠贷款政策今年没有了，自称还需要贷款，认为今年的 ……此处隐藏1545个字…… 果和改进提高的要求。 第三，将平时考核结果进行有效运用。将平时考核的结果作为公务员职务级别调整、交流轮岗、教育培训、奖励惩戒等的参考。公务员年度考核结果以平时考核结果为基础，年度考核优秀的人员，一般在平时考核结果好的公务员中产生。

第2题、你是镇政府工作人员，某日，在下乡调查时，遇到几位村民向你反映，去年的扶贫优惠贷款政策今年没有了，自称还需要贷款，认为今年的扶贫工作不公平。此时，你会怎么跟村民进行沟通? ______________________________________________________

参考答案：

首先，我会向村民了解具体情况，包括他们申请的具体的优惠政策项目、他们自身的经济条件及申请优惠贷款的条件、他们利用贷款要做的事情等内容。 其次，根据了解到的情况，帮助解决村民的问题。如果他们申请的贷款项目我正好了解，我会向他们解释取消优惠贷款的原因，比如说优惠政策是有一定的时间限制的，到期就会取消；而且优惠政策是有申请范围的，不符合条件的也不能申请。如果他们所说的政策不是我负责的工作，了解得不是很清楚，我会向村两委或者负责执行落实此项政策的同事请教，了解取消优惠贷款的原因，请他们向村民解释清楚。 再次，根据村民的具体情况，确定他们确实需要优惠贷款的话，我会向领导反映他们的特殊情况，看是否可以做出特殊处理，申请优惠延期。如果不能，我会协助他们申请其他符合条件的低息贷款，或者采用商业贷款、农业合作、申请税收优惠等其他方式解决他们资金短缺的问题。 最后，我会对此事进行反思总结。我们取消或者出台一项政策时，一定要提前向广大群众做好宣传及解释说明工作，保证大家能够及时了解各项政策的动态，做好农村政策宣传的工作。