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智慧树(知到)河北师范大学社会保险单元测试题答案

类型:全真试卷  解析:无解析  年份:2024  ★收藏  ✚纠错

  绪论单元测试

  1. 1883 年 5 月 31 日颁布《疾病社会保险法》 的国家是

  A:法国

  B:美国

  C:德国

  D:英国

  答案:C

  2. 社会保险自1883 年首创的国家是

  A:法国

  B:德国

  C:美国

  D:英国

  答案:B

  3. 世界上第一部社会保障法是

  A:国际劳工组织制定的《社会保障最低公约》

  B:英国英国 1934 年通过了《失业法》

  C:英国的《国民健康保险法》

  D:美国1935 年颁布了《社会保障法》

  答案:D

  4. 由于风险事件的发生,引发了风险损失的产生,这个风险的损失或大或小。

  这是风险的什么特点

  A:不确定性

  B:损害性

  C:可测定性

  D:客观性

  答案:B

  5. 促使某一特定损失发生或增加其发生的可能性或扩大其损失程度的原因是

  A:风险损失

  B:自然现象

  C:风险因素

  D:风险事故

  答案:C

  6. 个人、家庭、企业、其他经济组织或国家对生活中存在的损失风险进行识

  别、评估,通过选择分散、转移等方法以 ……此处隐藏17094个字…… 不含补缴时间)生育保险,才可以享受生育津贴待遇?

  A:10 个月

  B:9个月

  C:12 个月

  D:6 个月

  答案:A

  8. 女职工在孕期、产期、哺乳期“三期”内的,用人单位不得因任何理由,单方

  面与女职工解除劳动合同。

  A:错

  B:对

  答案:A

  9. 用人单位应向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金标准不正确的是?

  A:劳动者患病或者非因工负伤, 不能从事另安排的工作, 用人单位额外支付

  劳动者一个月工资;

  B:用工单位被依法宣告破产、 经营期限届满不再继续经营的, 用人单位解除

  合同不需要支付工资;

  C:客观情况发生重大变化, 致使劳动合同无法履行, 经用人单位与劳动者协

  商,未能就变更劳动合同内容达成协议,用人单位解除合同不需要支付工

  资;

  D:劳动者不能胜任工作,用人单位额外支付劳动者一个月工资;

  答案:BC

  10.职工发生工伤后,用人单位需要支付哪些费用?

  A:五级、 六级伤残职工按月 领取的伤残津贴;

  B:终止或者解除劳动合同时, 应当享受的一次性伤残就业补助金;

  C:住院伙食补助费;

  D:治疗工伤期间的工资福利;

  答案:ABD

Tags:智慧树(知到) 河北师范大学 社会保险
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