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2023年河北省石家庄市事业单位第二次教师招聘考试教育基础理论真题及答案

类型:全真试卷  解析:有解析  年份:2023  ★收藏  ✚纠错


 
一、单项选择题
(在下列每小题列出的四个选项中只有一个是最符合题意的。每小题0.7分,共56分)
1、______在《雄辩术原理》中系统阐述了关于培养演说家的教育思想。
    A.苏格拉底
    B.柏拉图
    C.亚里士多德
    D.昆体良
 
2、在世界教育学史上被认为是“现代教育学之父”的人是______
    A.夸美纽斯
    B.赫尔巴特
    C.卢梭
    D.康德
 
3、“公有公育”的幼儿教育现象发生在______社会。
    A.原始
    B.奴隶
    C.封建
    D.现代
 
4、教育为政治经济制度服务,主要是通过______来实现。
    A.培养人
    B.参与政治活动
    C.传播文化与科学知识
 &n ……此处隐藏109647个字…… 己的学业成就而获得相应的地位和威望的需要。自我提高内驱力并非直接指向学习任务本身,而是把成就看作赢得地位与自尊心的根源。故选B项。
148、A
[考点] 本题考查情绪的种类。
    [解析] 根据情绪发生的强度、持续性和紧张度的不同,可以把情绪状态划分为激情、心境和应激三种。其中,心境是一种微弱的、持续时间较长的、带有弥漫性的心理状态。心境一经产生就不只表现在某一特定对象上,而是在相当长的一段时间内,使人的整个心理活动都染上某种情绪色彩,影响人的整个行为表现,成为情绪生活的背景。材料中,小明由于期末考试成绩不理想,在很长一段时间内情绪忧郁、低落,这种情绪状态是心境。故选A项。
149、A
[考点] 本题考查归因理论。
    [解析] 美国心理学家韦纳对归因进行了系统的研究。他把人经历过的事情的成败归结为六种原因,即能力、努力程度、工作难度、运气、身心状况、外界环境。又把上述六项因素按各自的性质,分别归入三个维度:内部归因和外部归因、稳定性归因和非稳定性归因、可控制归因和不可控制归因。其中,能力是内部、稳定、不可控制的归因。材料中,小明将学业失败的原因归结为“自己很笨”,即进行能力归因。故选A项。
150、ABCD
[考点] 本题考查自我效能感的影响因素。
    [解析] 自我效能感的影响因素包括:(1)个人自身行为的成败经验(直接经验);(2)替代经验;(3)言语说服(言语暗示);(4)情绪唤醒(情绪的唤起)。故本题全选。
 
 

Tags:河北省石家庄市事业单位第二次教师招聘考试 教育基础理论
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