1、【背景材料】
    2020年10月，习近平总书记在广东视察时强调：“自主创新是增强企业核心竞争力、实现企业高质量发展的必由之路”“面对世界百年未有之大变局，面对国内外发展环境发生的深刻复杂变化，我们要走一条更高水平的自力更生之路，实施更高水平的改革开放，加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局”。
    近年来，K市以高端产品、渠道搭建、属地化经营等为重心，立足技术、品牌和全球性销售渠道，走出了从“产品与规模”到“品牌与创新”的“出海”新路径。K市先进制造业增加值占规模以上工业增加值的比重，从2012年的33.3%提升至2021年的49.4%，其中，智能家电、智能装备、智能穿戴等产业份额不断攀升，成绩十分耀眼。但问题依然存在，特别是K市企业在创新发展方面仍存在很多问题。对此，K市专家召集全市优秀企业召开专题座谈会，在座谈会上，企业负责人针对企业在创新方面的实际提出了以下九大难题。
    (一)企业资金短缺。企业在发展过程中，自身便存在资金不足的问题，甚至面临着资金链断裂的压力，企业创新资金的投入明显不足，企业资金短缺是创新的“瓶颈”。
    (二)缺乏创新意识。在企业中，大部分的员工都缺乏创新意识，更善于使用拿来主义，在企业创新方面习惯借鉴国外或者别人的做法。
    (三)规模生产不足。中国企业的创新 ……此处隐藏20906个字…… 5。但是，在这两个选项的紧迫性对比中大家有不同的意见，有组员认为选项5资金问题影响企业在先进制造业的研发和创新活动，没有资金，一切活动就无从谈起，也有组员认为选择选项2，员工创新意识问题关系创新品牌建设和方向问题，更为紧迫。后来经过充分讨论之后，有组员提出K市企业发展方向决定人才重要，因为材料中提到K市走出从“产品与规模”到“品牌与创新”的“出海”新路径，说明K市企业面临转型升级关键期，发展重点逐步投入大量资金扩大生产规模，转为引入人才在智能技术等创新领域研究，因此人才创新意识问题成为目前最为紧迫的问题，另外也有组员提出，科创企业要想为自身获取更多的融资机会和渠道，将融资成本降低，除了依靠政府的力量，还需要升级管理理念，提升自身核心竞争力，这一切都离不开人才的创新意识，这些观点得到大家的一致认可，最终确定最急需解决的问题是选项2。
    其次，针对选择的选项2，我们确定按照流程轴的方式提出具体、切实、可行的措施，具体来说，其一，要让员工愿意创新，通过内部工作群、开会等方式加强宣传，号召员工学习习总书记讲话精神，认识到自主创新的重要性。其二，让员工学会创新，通过加强创新技术理论和实践培训，打造一批企业技术创新领军人才。其三，让员工敢于创新，建立有效的激励机制，通过对创新项目进行表彰奖励，调动全体员工的创新积极性。
    以上就是我们对于题目的讨论情况，请问其他组员是否有补充意见?如果没有，那么我们本场讨论就到这里了。各位考官，本场讨论结束，达成了一致意见，申请考试结束。