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2018年10月9日贵州省黔西南州委深改办遴选公务员面试真题及解析

类型:全真试卷  解析:有解析  年份:2018  ★收藏  ✚纠错

  1.脱贫攻坚调研,你如何开展?

  开展脱贫攻坚调研可以全面分析和掌握贫困户数量、贫困情 况、致贫原因,能够有的放矢的做好脱贫工作,如果由我负责制 定调研方案,我将重点做好三方面的工作。

  一是制定详细可行的工作方案,报领导审批。“凡事预则立, 不预则废”,开展调研必须以制定切实可行的工作方案为前提, 提高工作的针对性。坚持整体思维、系统思维,明确规划调研的 时间、地点、人员、经费、要求、主题等要素,提供至少两套方案供 领导选择。领导审批同意后立即开展工作,如果领导对方案不满 意,就继续修改完善。

  二是抓好工作方案的落地,把调查研究做实做深。脱贫攻坚 工作非同一般,关系群众实实在在的利益,我们的工作是一分 部署,九分落实,方案一经审批同意,就要以求真务实的精神, 以抓铁有痕,踏石留印的劲头,保障其落到实处。要让调查研究 经得起检验,必须注意几个方面:一要采取多种形式的调查方 式。实地调研贫苦户情况、把准摸清收入来源、产业情况,听取相 关工作汇报、人户走访,全方位、多角度地掌握信息。二要深入到 一线,倾听群众声音。发挥“一线工作法”的优势,倾听贫困户 的心声,确保调查研究获得的是鲜活的民意。

  三是认真梳理问题和数据,形成高质量的调研报告。只有分 析、梳理好调查中获得的各种资料和数据,形成言之有据、言之 有理的成果报告,使之切实可供领导决策作为参考,调查研究 才算真正达到了预期的目标。

  四是抓好调研成果转化。调研的目的是解决问题,推进工作, 绝不是为调研而调研。我们要围绕调研报告制定相关切实可行的 政策措施,环环紧扣,有效实施,切 ……此处隐藏2029个字……

  遇到题目中的这种情况,我会这样处理:

  首先,不包庇,实事求是的说明情况,如果带班领导走之 前给我打过招呼,我就坦诚的向检查人员报告,并讲明情况。

  其次,如果我当时对领导的去向不知情,我会听取检查人 员的安排,马上和带班领导联系,问明情况,并向检查人员报 告。

  再次,认真做好值班,尽管不是发生在自己身上,也要及 时进行检讨,端正工作作风,认真执行值班制度,防止以后此 类事件再次出现。

  3.顶层设计与基层工作的关系,谈谈你的看法?

  基层探索和顶层设计之间的关系,其实就是从实践中总结 提炼科学方法和经验,反过来用于指导实践的过程。“实践之树 长青”。只有尊重地方、基层和群众的首创精神,大胆鼓励探索和创新,才能不断为顶层设计提供脚本、积累经验,完善顶层 设计,防止顶层设计成为空中楼阁。

  顶层设计,看的是全局,发挥的是制度力量,顶层设计发 挥牵引机和路线图的作用。在发展过程中产生的问题,比如贫富 分化、环境污染、城乡差异、地区差距,需要通过顶层设计的方式 予以解决。基层实践的单兵突进,需要宏观统筹予以整理和优化 在顶层设计与基层探索之间,亟待形成良性互动。

  基层探索可以大胆,顶层设计必须谨慎。经过基层大胆试验 小心试错并予以完善之后的顶层设计,基本是符合国情符合民 意的;未经实践检验的“拍脑袋决策”,大多漏洞较大,甚至 流弊丛生。

  推进整体工作的向好发展,必须坚持基层实践和顶层设计 的辩证统一。只有不断加强宏观思考、顶层设计,才能让各种政 策更贴地气、更贴实际。

Tags:遴选公务员
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