单选题

第1题、关于“见利思义”，正确的理解是( )。

A.认真思考如何取得更大利益的手段和方法

B.在利益面前，耍弄清其是否合乎自身成长的需要

C.以是否符合企业和社会发展要求获取利益

D.利益是事物发展的永恒动力

参考答案：B

第2题、历史上关于“道德立法”的正确说法是( )。

A.美国国会于1978年通过了《从政职业法》

B.雅典城邦国家时期曾通过了《汉莫拉比法典》

C.法国大革命时期制定了《人权法案》

D.日本在近代颁布了《荣誉法典》

参考答案：A

第3题、下列说法中，构成我国社会主义核心价值体系的是( )。

A.中国特色社会主义共同理想

B.实事求是的思想路线

C.人本、法治、科学、和谐

D.民主集中制

参考答案：C

第4题、《公民道德建设实施纲要》提出的我国从业人员应该遵循的职业道德要求是( )。

A.爱岗敬业、诚信友善、公道正派、崇尚科学、自强奉献

B.爱国守法、明理诚信、崇尚科学、团结和谐、创新进取

C.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

D.爱岗敬业、诚实守信、公道正派、厚德自强、奉献进取

参考答案：C

第5题、拜金主义的实质是( )。

A.以赚取金钱为最大乐趣的人生观

参考答案：AC

第120题、根据比尔·盖茨确立的10大优秀员工准则，要使员工与公司制定的长期目标保持一致，需要把握的事情主要包括( )。

A.跟随公司的目标，把握自己努力的方向

B.根据上司的指令采取行动，不擅自作为

C.以奖金和薪水作为激发员工上进的根本动力

D.帮助老板成功，你才能成功

参考答案：ABCD

第121题、为有效维持上下属之间的良好关系，合理的做法是( )。

A.上司应减少与员工的接触，以“距离”增强权威感

B.上司充分信任下属，放手让他们加强自我管理

C.从下属的立场考虑问题，尊重下属的自尊心

D.员工差异很大，适度批评一些员工会增强他们的工作动力

参考答案：BC

第122题、日本拉链大王吉田忠雄曾说：“不为别人的利益着想，就不会有自己的繁荣。”这句话的意思是( )。

A.善于理解别人，不要因为原则而事事较真儿

B.把客户的利益放在首位，处处为客户着想

C.自己的繁荣与他人的利益是一个共同体

D.以别人取得利益的方式确定自己的利益

参考答案：BC

第123题、对提高职业道德修养有价值的方式是( )。

A.推己及人

B.慎独

C.随遇而安，淡泊无为

D.积少成多，积善成德

参考答案：ABD