一、单项选择题(总题数:60,分数:60.0分)

1、劳动力市场的基本功能是（)。(分数:1.00分)

  A、实现劳动资源的配置

  B、决定就业量与工资

  C、处理生产什么的问题

  D、处理怎样生产的问题

答案: B

2、按要素类别分派社会总产品或收入称为()收入分派。(分数:1.00分)

  A、要素性

  B、功能性

  C、构造性

  D、成本性

答案: B

3、劳动法的基本原则的特点不包括()。(分数:1.00分)

  A、指导性

  B、权威性

  C、稳定性

  D、合理性

答案: D

4、在劳动关系领域,工会不享有()。(分数:1.00分)

  A、参与权

  B、决定权

  C、知情权

  D、征询权

答案: B

5、消费者市场是指所有为了()而购置商品或服务的个人和家庭所构成的市场。(分数:1.00分)

 &nb ……此处隐藏20530个字…… ; D、劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会

  E、劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构

答案:A,C,D,E

98、制定劳动纪律应当符合(）的规定。(分数:1.00分)

  A、内容合法

  B、构造完整

  C、严格履行定员制定程序

  D、原则一致

  E、内容全面约束管理行为和劳动行为

答案:A,B,D,E

99、企业民主管理制度的基本形式包括()。(分数:1.00分)

  A、合理化提议

  B、职工大会 

  C、平等协商制度

  D、质量小组

  E、职工代表大会制度

答案:C,E

100、劳动法规定，确定和调整最低工资原则应考虑的原因有()。(分数:1.00分)

  A、就业状况

  B、劳动生产率

  C、社会平均工资水平

  D、地区之间经济发展水平的差异

  E、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用

答案:A,B,C,D,E